
Sistema de gestión de Calidad (ISO 9001:2015)
Sistemas de gestión Ambiental (ISO 14001:2015 y EMAS)
Sistemas de gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo (ISO 45001:2018)
Desarrollamos nuestra actividad para contribuir con el fomento de los principios de calidad, sostenibilidad, cuidado del medio ambiente, ambientes de trabajo seguros y a la vez promover el cumplimiento normativo y requisitos legales vigentes en la materia.
Los servicios serán prestados dentro de un marco técnico y normativo altamente especializado.
Apoyamos y asesoramos a organizaciones públicas y privadas de cualquier tipo de actividad y dimensión, para la correcta y eficaz Gestión de Calidad, Ambiente y Seguridad Laboral; contemplando la aplicación de normativas, legislación y estándares nacionales e internacionales que le puedan ayudar a mejorar su desempeño global, alineados con el desarrollo sustentable, la economía circular, la ecoeficiencia y ambientes de trabajo saludables, que exigen los nuevos mercados, la lucha contra el cambio climático, la transición ecológica y los trabajos decentes.
¿Por qué es importante contar con un Sistema de Gestión Ambiental, de Calidad y de Seguridad Laboral basado en Normas ISO y Reglamento EMAS.
La implementación de Sistemas de Gestión es una decisión estratégica acertada de las organizaciones; para mejorar la rentabilidad y productividad de las mismas, pues permite abordar y demostrar un desempeño alineado con los estándares internacionales en cada una de las materias planteadas (Calidad, Ambiente y Seguridad en el Trabajo).
Adicionalmente es una herramienta apropiada para no solo contar sino también demostrar un desempeño responsable en el cuidado del medio ambiente, de la salud e integridad de sus trabajadores y el suministro de productos, bienes y servicios de calidad, cónsona con las mayores exigencias del mercado y clientes.
Igualmente este compromiso aporta otros importantes beneficios, como son: mejora su imagen corporativa, mejora el clima organizacional y brinda la opción de ser más competitivos en mercados de sociedades más sensibilizadas con la problemática ambiental así como clientes y trabajadores más exigentes.
¿Necesitas contratar profesionales en la materia para lograr la certificación de Sistemas de Gestión?
Un factor fundamental para el logro de este objetivo en forma eficaz y en un plazo razonable, es contar con un acompañamiento de asesoría adecuado, que facilite y apoye en todas las actividades que se requieren para llevar a cabo el cumplimiento de todos los requisitos de las normas y generación apropiada de las evidencias auditables.
El diseño e implementación de un Sistema de Gestión, demanda de unos tiempos de dedicación, mientras dura todo este proceso, que no necesariamente están disponibles por parte del personal habitual de la organización.
A través de la contratación de nuestros servicios se tiene a disposición el personal necesario para llevar a cabo la actividad, sin recargar las actividades cotidianas del personal de la empresa, efectuando el servicio en coordinación con todo el personal involucrado para de esta manera disponer y engranar estas herramientas de Sistemas de Gestión en la cultura organizacional de la empresa.
¿Que servicios se pueden prestar en el ámbito de Calidad, Ambiente, Sostenibilidad y Prevención de Riesgos Laborales?
- Diseño, desarrollo y acompañamiento para implementación de Sistemas de Gestión de Calidad, Prevención de Riesgos Laborales (PRL) y Ambiental basados en Normas ISO 9001:2015, ISO 45001:2018, ISO-14001:2015 y Reglamento EMAS.
- Asistencia para preparación y control documental de requisitos de Normas ISO y/o Reglamento EMAS.
- Elaboración de análisis de ciclo de vida y propuestas de economía circular en función de los procesos, productos, bienes o servicios.
- Propuestas para planes de transición ecológica y de descarbonización y eficiencia energética de la organización según su huella de carbono (HC).
- Interrelacionar la Gestión Socio-Corporativa (RSC) de la organización con los Objetivos del Desarrollo Sostenible (ODS) y formulación de propuestas de RSC según el contexto y partes interesadas de la organización.
- Identificación de los peligros y evaluación de los riesgos, en función de los procesos y actividades de la Organización.
- Adaptación de documentación y recaudos del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud Ocupacional, a los requisitos establecidos en la nueva norma de Sistema de Gestión ISO 45001:2018; para aquellas Organizaciones certificadas bajo OHSAS 18001:2007.
- Diseño, preparación y dictado de cursos técnicos, talleres o charlas dirigidos a trabajadores encargados de la gestión de calidad, ambiental y de PRL para llevar adelante las funciones de la organización según los Sistemas de Gestión.
Conjunto integrado por la estructura de la organización, las responsabilidades, los procedimientos, los procesos y los recursos que se establecen para llevar a cabo la gestión integral de los sistemas
1. ISO 9001. Aumentar la satisfacción del cliente mediante el cumplimiento de los requisitos del cliente
2. ISO 45001. Prevenir lesiones y/o deterioro de la salud a los trabajadores y proporcionar lugares de trabajos seguros y saludables
3. ISO 14001. Proteger el medio ambiente en equilibrio con las necesidades socioeconómicas.

Vence el plazo para migrar de la OHSAS 18001 a la ISO 45001
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